Arbete på obekväm arbetstid – denna motion riktar sig främst till s.k. nattarbete – är vanligt förekommande på dagens arbetsmarknad. Nattarbetare kan vara allt ifrån skift­arbetare i industri, vårdpersonal, väktare, tågförare m.fl. I många fall så kanske arbete på obekväma arbetstider inte var det naturliga valet utan en konsekvens av en allt hårdare arbetsmarknad.

Ett exempel på bekymmer som kan uppstå är att inte alla kommuner erbjuder förskola eller dagomsorg nattetid, s.k. nattis. Detta skapar stora problem för ensam­stående föräldrar som måste arbeta sent.

Familjelivet och det sociala umgänget i familjen utsätts också för påfrestningar då fritid och annat kan komma i kläm om båda i förhållandet har radikalt olika arbetstider.

Att arbeta heltid på obekväma tider kan enligt forskning vara väldigt tärande på både hälsa och välmående. Kroppen ställer om sig på natten och att vända på dygnet varje vecka kan vara väldigt påfrestande. Det är vanligt att skiftarbete kan medföra sömnbrist och allmän trötthet, och speciellt utsatta är arbetare som kör nattskift. Risken för arbets­skador och fel i arbetet ökar också vid längre nattpass.

En vanlig lösning brukar vara att arbetsgivarna ger arbetstidsförkortning till personer som arbetar natt för att dels underlätta deras vardag, dels hjälpa till med deras välbefinnande, men det skiljer sig stort från bransch till bransch.

Med hänsyn till ovanstående så anser jag att man ytterligare måste utreda nattarbetarnas förutsättningar och välmående på arbetsmarknaden.

Fredrik Lindahl (SD)